Karriereseite und Stellenangebote – m&i-Klinikgruppe Enzensberg
Ihre Ansprechpartnerin
Gute Gründe für Sie, mit uns zu arbeiten!
Kommen Sie in unser Team!
Moderne Arbeitsplätze
Wir gehen mit der Zeit! Damit unsere Mitarbeiter sich wohlfühlen und effizient arbeiten können, ist uns ein moderner Arbeitsplatz mit entsprechender Ausstattung sehr wichtig.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Arbeit und Freizeit: Nutzen Sie Möglichkeiten flexibler Arbeitszeitplanung bis hin zu unbezahlten und/oder verlängerten Sonderurlauben oder befristeten Reduzierungen der Arbeitszeit.
Sonderzahlungen
Zusätzlich zu 12 tariflichen Gehältern erhalten Sie eine
fixe Sonderzahlung im November, eine Gewinnbeteiligung
(variabel) im Februar sowie eine Erholungsbeihilfe im Juni.
Interne / Externe Fort- und Weiterbildungen
Abteilungsabhängig gibt es regelmäßige innerbetriebliche Weiterbildungen (z.B. im Pflegedienst, der Therapie) und auch Möglichkeiten der Teilnahme an externen Veranstaltungen, Fortbildungen (mit finanzieller Unterstützung)
Betriebliche
Altersvorsorge
Wir lassen Sie nicht alt aussehen! Mit unseren attraktiven Angeboten für Ihre betriebl. Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung.
Unterstützung bei der Kita-/Kiga-Suche
Damit Sie beruhigt zur Arbeit können: Wir unterstützen Sie gerne bei der Suche nach passenden Plätzen in Kindergärten und Kindertagesstätten.
6,5 Tage zusätzlich Frei
Bei uns erhalten Sie zusätzlich zum tariflichen Jahresurlaub 6,5 freie Tage.
Integriertes Ideenmanagement
Mitarbeiterbefragungen, Betriebliches Vorschlagswesen, Mitarbeiterinformation.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zur Erhaltung Ihrer Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Ihres Wohlbefindens bieten wir Ihnen eine Vielzahl betrieblicher Gesundheitsangebote.
Strukturiertes Einarbeitungskonzept
Für jede Abteilung gibt es festgelegte Einarbeitungskonzepte zur Sicherstellung der vollständigen Einarbeitung. Außerdem bekommt jeder Mitarbeitende einen festen Ansprechpartner für alle Fragen zugeteilt.
Kantine
In der hauseigenen Kantine wird täglich frisch gekocht. Neben einer großen Salatvielfalt gibt es zu einem sehrgünstigen Preis täglich drei Hauptgerichte, von deneneines vegetarisch/vegan ist.
Corporate
Benefits
Vergünstigtes Einkaufen über unser Portal bei zahlreichen Online-Händlern.
Ausbildung
Neben unserer Hauptaufgabe, der Behandlung und Therapie der uns anvertrauten Patienten, sind wir auch Arbeitgeber und Ausbilder mit Leidenschaft.
Weiter-/Fortbildung
Für eine patientenorientierte und erfolgreiche Arbeit im Gesundheitswesen ist eine einmalige berufliche Ausbildung oftmals nicht mehr ausreichend. Daher fördern wir fundierte und breit gefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für viele Berufe des medizinischen und therapeutischen Bereichs.
Famulatur
Die Famulatur ist Bestandteil der ärztlichen Ausbildung und Voraussetzung für die Zulassung zum zweiten Abschnitt der ärztlichen Prüfung . In all unseren Kliniken bieten wir die Möglichkeit zu famulieren.
Duales Studium
WIR MACHEN FÜHRUNGSKRÄFTE.
Mit dem dualen Studium BWL-Gesundheitsmanagement (B. A.)
Praktikum - Ehrenamt
Helfen Sie uns helfen! Mit einem Praktikum oder im Ehrenamt.
Über die m&i-Fachklinik Bad Liebenstein
Die m&i-Fachklinik Bad Liebenstein behandelt Patienten in der konservativen Akutmedizin sowie in der stationären und ambulanten medizinischen Rehabilitation. Das medizinisch-therapeutische Behandlungsspektrum der m&i-Fachklinik Bad Liebenstein umfasst die Fachbereiche Neurologische Frührehabilitation, weiterführende Neurorehabilitation, Orthopädie/Unfallchirurgie, Kardiologie/Innere Medizin sowie Geriatrie. In der Klinik befindet sich auch das Schlaganfallbüro Südwestthüringen.
Arbeiten in einer starken Gruppe!
Die m&i-Fachklinik Bad Liebenstein ist eine Fachklinik der m&i-Klinikgruppe Enzensberg, die das Dach von acht interdisziplinär ausgerichteten Kliniken in Deutschland bildet. Insgesamt verfügt die Gruppe über 3.300 Betten, 4.000 Mitarbeitende und betreut jährlich rund 45.000 Patienten.
Standorte der m&i-Klinikgruppe Enzensberg
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Wir nehmen uns die Zeit.
Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.
